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西安电子科技大学2009年招聘计划

2008-12-09来源: 人事处浏览次数:
   西安电子科技大学2009年招聘计划
 
 
一、2009年研究生分专业需求计划

学科、专业

人数

学位

用人单位

联系办法

信息与通信工程

6

博士

通信工程学院

于晓飞 88202503
xfyu@mail.xidian.edu.cn

密码学

2

博士

空间信息科学与技术

1

博士

交通信息工程及控制

1

博士

信号与信息处理

5

博士

电子工程学院

黄平宁 88202253
pnhuang@see.xidian.edu.cn

电路与系统

5

博士

电磁场与微波技术

5

博士

模式识别与智能系统

4

博士

信息对抗

4

博士

智能信息处理

4

博士

生物医学工程

4

博士

计算机系统结构

3

博士

计算机学院

郭建长88202353
jchguo@mail.xidian.edu.cn

计算机应用技术

4

博士

计算机软件与理论

4

博士

数学(组合优化相关方向)

2

博士

力学

1

博士

机电工程院

吴 虹88202456
hwu@xidian.edu.cn

电气工程及其自动化

1

博士

测试计量技术及仪器

1

博士

光机电一体化或微机械

1

博士

机电耦合

1

博士

电类各学科(基础课)

1

博士

物理电子学

1

博士

技术物理学院

郭占国88202553
zhgguo@mail.xidian.edu.cn

光学工程

1

博士

材料物理与化学/材料学

1

博士

微电子学与固体电子学

3

博士

微电子学院

张春阳 88201768
chyzhang@mail.xidian.edu.cn

情报学(信息管理与系统)

2

博士

经济管理学院

王安民88202791
amwang@mail.xidian.edu.cn

管理科学与工程

1

博士

金融学

1

博士

经济学

1

博士

工商管理

1

博士

无线电物理

2

博士

理学院物理系

郭立新 88201450
lxguo@mail.xidian.edu.cn

等离子体物理

1

博士

光学

1

博士

应用化学

1

博士

电磁场与微波

2

博士

理学院数学系

孙 群88202860
qsun@xidian.edu.cn

计算数学、数值分析

2

博士

概率论

1

博士

统计学

1

博士

泛函、非线性分析

1

博士

应用数学

1

博士

马克思主义理论

3

博士

人文学院社科系

王春枝88202322
chzhwang@mail.xidian.edu.cn

会计

1

博士

经济管理

2

博士

历史

1

博士

日语

1

博士

人文学院外语系

李博雁88204035
byl@xidian.edu.cn

英语

6

博硕

计算机(dsp\fpda以及GPU系统的设计与优化)

1

博士

软件学院

李革建88204293
gjli@mail.xidian.edu.cn

密码学(信息安全与网络安全)

1

博士

计算机(互联网安全与Web挖掘/嵌入式系统)

1

博士

网络与通信

1

博士

网球

1

硕士

体育部

徐国富88202630

跆拳道

1

硕士

心理学

1

博士

思想政治教研室

宋宝萍88204127
bpsong@xidian.edu.cn

思想政治教育

1

博士

高等教育学

1

博士

高等教育研究所

杜希民88202917
xmdu@xidian.edu.cn

音乐学(录音方向)

1

硕士

艺术教研室

周 伟88202232
zhouart@163.com

理工类 / 管理类 / 新闻类 / 思政教育类 / 建筑类 、规划类 / 财务、会计类

17

硕士

校机关

马 莉88202332
mali@mail.xidian.edu.cn

 

5

硕士

学院机关

专业不限具有工科背景者优先

3

硕士

学院辅导员

内科/外科/ 眼科/妇科/防保科

7

硕士

校医院

审计、财经类

1

硕士

校审计室

计算机 / 电子工程 / 通信等专业

1

硕士

期刊中心

二、应聘程序
(一)应聘者将本人简历,包括姓名、年龄、学历、专业、毕业院校等信息和应聘岗位及时以文字材料形式递交相关学院或人事处。
(二)各学院联系人应及时将应聘人员情况书面汇报给本单位领导,根据本单位需求计划确定初选名单。
(三)院、系(教研室)组织面试,对初选者学历、职称、论文、科研、获奖等各种材料的真实性进行核实,做出基本判断并考察应聘人员仪表、健康等状况是否适合高校工作,确定候选人,报人事处进行资格审查。
(四)学院会同人事处组织不少于5人(院内外,副高以上职称)的专家组考核,候选人可以以课程试讲、主题报告、述职答辩等方式充分展示自己。专家组对应聘人员基本素质、工作能力、业务水平、协作精神、发展潜力等进行考察,最后无记名投票,填写《西安电子科技大学引进应届毕业生考核表》(下简写为《考核表》)。
(五)学院将《考核表》汇总,形成学院意见。并详细填写同意引进人员《西安电子科技大学引进应届毕业生审批表》,考核组长签字,单位盖章后,与《考核表》、应聘者个人简历一同上报人事处,人事处根据学校、各学院师资队伍建设规划将考核组及学院意见审查后报校领导审批。
(六)及时反馈最终结果。无论是否入选,学院均应及时通知应聘者本人。
三、校人事处联系办法
通信地址: [710071]西安市太白南路2号西安电子科技大学人事处
联系人: 教师科
029-88202330    rsc@mail.xidian.edu.cn

传真:029-88201849
西安电子科技大学人事处网页:http://rsc.xidian.edu.cn

 

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